简历制作的知识及技巧【最新4篇】

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我们在制作简历之前一定要确定自己的求职目标,求职目标的描述会告诉别人你的简历内容与申请的职位有关。这非常重要,因为简历是用来推销你的,而不是你的人生历史。求职目标的措辞,少说为佳,开头的求职目标要尽可能精练。一些简历有着各种各样的华丽的开头语,而求职目标却深藏在其中,比如“具有挑战性的职位”、“有继续向前发展的余地”、“有机会发展”等等。我们应该抓住重要的来写,把这些没用的话删掉,因为他们没有具体的意思。下面是差异网为大伙儿带来的4篇《简历制作的知识及技巧》,可以帮助到您,就是差异网小编最大的乐趣哦。

制作简历 篇一

1、小升初简历切忌过厚:过厚的简历会给审阅了一天简历的老师带来一些反感。

2、语言言简意赅、实事求是:负责招生的老师每天都在看简历,如果你的语句写的过于复杂,会影响老师看简历的`心情的。

3、针对不同的学校招生标准,制作几个简历的模板:这点很重要,不同的学校关心的学生重点不一样,比如一些拥有特长班和特色班的学校更是。比如平江中学更喜欢奥数证书、迎春中学比较喜欢体育证书、木渎中学喜欢围棋钢琴这样的特长证书。所以,根据每个学校的细微差别,制作不一样的简历模板也是需要的。

4、如果孩子获奖很多,家长取舍不了,那么给简历列一个目录吧。这点很必要,因为不可能把所有的证书都放到简历里,如果那样做,简历会看起来很厚,就违背了第一条中说的。所以,找几个分量比较重的证书复印件放到简历里,其余的,就做个证书目录就好,这样看起来清爽,也不会让孩子的证书不被老师看到。

5、制作一个简洁大方美观的简历封面,或者直接把目录页作为首页。

制作个人简历 篇二

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的学习成长适应各种环境,并融合其中。而在校学习二年期间学习认真,在担任卫生班长期间工作负责认真,积极配合老师完成工作任务,并多次组织班级团体活动,在自己能力和素质上都有了进一步的提高,我对以后工作的态度是:不断努力,不断学习。尽忠职守。忠诚才是最好的发展。

制作个人简历 篇三

姓名:-国籍:中国

目前所在地:广州民族:汉族

户口所在地:湖南身材:165 cm 50 kg

婚姻状况:未婚年龄:22 岁

培训认证: 诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:贸易类:外贸业务或跟单

工作年限:2职称:无职称

求职类型:全职可到职-随时

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州

个人工作经历:※20xx,12—20xx,02

于广州特镁机电设备有限公司担任销售部组长。负责公司产品外销业务接洽及跟单,跟踪处理产品的售后服务,同时操作阿里巴巴中文贸易通和英文贸易通网络平台,发展和维护国内外新老客户。

曾代表公司赴上海参加大型国际广告设备展销会及春秋两届广交会。

工作期间所带领团队的销售业绩每月达到总销售额的30﹪,个人销售额占9﹪。

※20xx,09—20xx,11

担任湖南移动分公司手机卡的校园代理。全权代理动感地带、神州行在学校的销售。

※20xx,05—20xx,10

与疯狂英语杂志合作,在校内组织大型杂志展销。

制作个人简历 篇四

1、针对性强

企业对不同岗位的职业技能与素质需求各不一样。因此,建议在写作时最好能先确定求职方向,然后根据招聘企业的特点及职位要求进行量身定制,从而制作出一份具有针对性较强的简历,忌一份简历“行走江湖”。

2、言简意赅

一个岗位可能会收到数十封甚至上百封简历,导致HR查看简历的时间相当有限。因此,建议求职者的简历要简单而又有力度,大多数岗位简历的篇幅最好不超过两页,尽量写成一页(技术相关工作岗位可写成两至三页)。

3、突出重点,强化优势

一是目标要突出,应聘何岗位,如果简历中没有明确的目标岗位,则有可能直接被淘汰;二是突出与目标岗位相关的个人优势,包括职业技能与素质及经历,尽量量化工作成果,用数字和案例说话。

4、格式方便阅读

网络上面有提供很多简历模板,只能起到参考作用,毕竟每个人的情况各不一样,那些模板未必适合你。因此,建议求职者应该慎用网络上面提供的简历模板及简历封面,而是应该根据自身的情况进行合理设计。正常情况下,一份简历只要包含:个人基本信息,求职意向,职业技能与素质,职业经历四大部分即可,个人可视具体情况添加。

5、逻辑清晰,层次分明

要注意语言表达技巧、描述要严密,上下内容的衔接要合理,教育及工作经历可采用倒叙的表达方式,重点部分可放在简历最前面。

6、客观真实

诚信是做人之根本,事业之根基。一个不讲诚信的人,很难在社会上立足。同理,如果你在简历中弄虚作假,将会失去更多的机会。即使你能侥幸获得面试机会,但有经验的HR在面试过程中一般都可以看穿,只要被发现有一处作假,就会觉得你处处作假,你将被拒之门外。一个连诚实都做不到的人,企业拿什么信任你?因此,建议求职者在写简历时一定要做到客观、真实,可根据自身的情况结合求职意向进行纵深挖掘,合理优化,而非夸大其辞,弄虚作假。

以上内容就是差异网为您提供的4篇《简历制作的知识及技巧》,您可以复制其中的精彩段落、语句,也可以下载DOC格式的文档以便编辑使用。

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