安全生产法学习心得体会(优秀5篇)

发布时间:

当我们备受启迪时,往往会写一篇心得体会,这样有利于我们不断提升自我。你想好怎么写心得体会了吗?差异网为朋友们精心整理了5篇《安全生产法学习心得体会》,希望朋友们参阅后能够文思泉涌。

章生产经营单位的安全生产保障 篇一

第十六条生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。

第十七条生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责:

(一)建立、健全本单位安全生产责任制;

(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;

(三)保证本单位安全生产投入的有效实施;

(四)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;

(五)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;

(六)及时、如实报告生产安全事故。

第十八条生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

第十九条矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过300人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在300人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员,或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。

生产经营单位依照前款规定委托工程技术人员提供安全生产管理服务的,保证安全生产的责任仍由本单位负责。

第二十条生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。

危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。考核不得收费。

第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

第二十二条生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

第二十三条生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。

特种作业人员的范围由国务院负责安全生产监督管理的部门会同国务院有关部门确定。

第二十四条生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。

第二十五条矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目,应当分别按照国家有关规定进行安全条件论证和安全评价。

第二十六条建设项目安全设施的设计人、设计单位应当对安全设施设计负责。

矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查,审查部门及其负责审查的人员对审查结果负责。

第二十七条矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责。

矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,必须依照有关法律、行政法规的规定对安全设施进行验收;验收合格后,方可投入生产和使用。验收部门及其验收人员对验收结果负责。

第二十八条生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

第二十九条安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。

生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录,并由有关人员签字。

第三十条生产经营单位使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备,以及危险物品的容器、运输工具,必须按照国家有关规定,由专业生产单位生产,并经取得专业资质的检测、检验机构检测、检验合格,取得安全使用证或者安全标志,方可投入使用。检测、检验机构对检测、检验结果负责。

涉及生命安全、危险性较大的特种设备的目录由国务院负责特种设备安全监督管理的部门制定,报国务院批准后执行。

第三十一条国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度。

生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。

第三十二条生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的,由有关主管部门依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批并实施监督管理。

生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品,必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准,建立专门的安全管理制度,采取可靠的安全措施,接受有关主管部门依法实施的监督管理。

第三十三条生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。

生产经营单位应当按照国√差异网★www.chayi5.com√家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府负责安全生产监督管理的部门和有关部门备案。

第三十四条生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。

生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。

第三十五条生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。

第三十六条生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

第三十七条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

第三十八条生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。

第三十九条生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。

第四十条两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。

第四十一条生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。

生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。

第四十二条生产经营单位发生重大生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

第四十三条生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。

最新安全生产法试题及答案 篇二

1、国家对在()等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。

A、补充完善安全岗位责任制B、改善安全生产条件C、防止生产安全事故

2、生产经营单位应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和()规定的安全生产条件。

A、国家标准B、行业标准C、企业标准D、岗位标准答案:AB

3、生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的()等内容。

A、责任人员B、责任范围C、考核标准D、岗位标准答案:ABC

4、生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由()予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

A、生产经营单位的决策机构B、主要负责人C、安全生产管理人员

5、()单位和危险物品的生产、经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

A、矿山B、金属冶炼C、建筑施工D、道路运输答案:ABCD

6、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,并()。

A、熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程B、掌握本岗位的安全操作技能C、了解事故应急处理D、知悉自身在安全生产方面的权利和义务答案:ABCD

7、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程()。

A、同时设计B、同时施工C、同时验收D、同时投入生产和使用答案:ABD

8、安全设备的(),应当符合国家标准或者行业标准。

A、设计与制造B、安装与使用C、检测与维修D、改造与报废

9、生产、经营、储存、使用危险物品的()不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。

A、车间B、罐车C、商店D、仓库答案:ACD

10、生产经营场所和员工宿舍应当设有符合()的出口。

A、消防灭火B、紧急疏散要求C、标志明显D、保持畅通答案:BCD

11、生产经营单位进行()以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。

12、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的()。

A、危险因素B、防范措施C、事故应急措施D、责任追究力度答案:ABC

13、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当()

A、签订安全生产管理协议B、明确各自的安全生产管理职责C、明确各自应当采取的安全措施D、指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调答案:ABCD

14、生产经营单位不得将生产经营()发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。

A、项目B、场所C、设备D、工艺答案:ABC

15、重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当责令从危险区域内撤出作业人员,责令暂时()。

A、停产B、停业C、停止使用相关设施D、停止使用相关设备答案:ABCD

A、忠于职守B、坚持原则C、秉公执法D、爱岗敬业答案:ABC

17、安全生产监督检查人员应当将检查的()作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字。

A、现场人数B、时间、地点、内容C、发现的问题及其处理情况D、周边环境答案:BC

18、负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出()的决定,生产经营单位应当依法执行,及时消除事故隐患。

A、停产停业B、停业施工C、停止使用相关设施D、停止使用相关设备答案:ABCD

19、负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度,公开(),受理有关安全生产的举报。

A、举报电话B、信箱C、手机短信D、电子邮件地址答案:ABD

20、依据《安全生产法》的规定,居民委员会、村民委员会发现其所在区域内的生产经营单位存在事故隐患或者安全生产违法行为时,()。

A、应当依法给予行政处罚B、应当向有关部门报告C、应当向当地人民政府

D、必须向生产经营单位的安全管理部门举报答案:BC

21、《安全生产法》规定,县级以上各级人民政府及有关部门对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员,给予奖励,具体奖励办法由()制定。

A、国务院安全生产监督管理部门B、应当向当地有关部门报告C、国务院财政部门D、生产经营单位的安全管理部门答案:AC

22、对违法行为情节严重的生产经营单位,应当向社会公告,并通报()以及有关金融机构。

A、行业主管部门B、投资主管部门C、国土资源主管部门D、证券监督管理机构答案:ABCD

A、隐瞒不报B、谎报、迟报C、漏报D、故意破坏事故现场、毁灭有关证据答案:ABD

24、负有()对事故情况不得隐瞒不报、谎报或者迟报。

A、行业主管部门B、投资主管部门C、有关地方人民政府D、安全生产监督管理职责的部门答案:CD

25、参与事故抢救的部门和单位应当服从统一指挥,根据事故救援的需要采取()等措施,防止事故扩大和次生灾害的发生,减少人员伤亡和财产损失。

26、某负有安全生产监督管理职责的部门,曾要求被审查、验收的单位购买其指定的安全设备、器材或者其他产品,根据《安全生产法》应如何处理?()

A、在对安全生产事项的审查、验收中收取费用的,由其上级机关或者监察机关责令改正B、责令退还收取的费用C、情节严重的,对直接负责的主管人员依法给予处分D、情节严重的,对其他直接责任人员依法给予处分答案:ABCD

27、某负有安全生产监督管理职责的部门,曾对安全生产事项的审查、验收中收取费用,根据《安全生产法》应如何处理?()

A、由其上级机关或者监察机关责令改正B、责令退还收取的费用C、情节严重的,对直接负责的主管人员依法给予处分D、情节严重的,对其他直接责任人员依法给予处分答案:ABCD

28、生产经营单位的()不依照《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投入,致使生产经营单位不具备安全生产条件的,责令限期改正,提供必需的资金;逾期未改正的,责令生产经营单位停产停业整顿。

A、决策机构B、主要负责人C、个人经营的投资人D、董事长或总经理答案:ABC

29、生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责的,导致发生生产安全事故的,对()负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。

A、一般生产安全事故B、较大生产安全事故C、重大生产安全事故D、特别重大生产安全事故答案:CD

30、生产经营单位将()发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,责令限期改正,没收违法所得。

A、生产经营项目B、生产经营场所C、生产经营设备D、生产经营人员答案:ABC

新安全生产法学习心得 篇三

新安全法于20xx年12月1日正式实施,为了提高公司员工的法律安全意识,公司多次组织学习,使我们进一步认识到安全生产的重大意义。以下是我的一点心得体会。

一,新安全法提出了“以人为本,安全发展”理念,安全是一条不可逾越的红线。牢固树立以人为本,生命至上理念,在处理各种工作时,必须本着安全优先,生命为大的原则,要求作到生产必须安全才能生产。

二,新法确立了“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产工作“十二字方针”,明确了安全生产的重要地位,不能以牺牲人的生命健康为代价换取发展的效益,“预防为主”要求把安全生产重心放在预防上,强调把安全工作重点从事后处理转移到事前监督上,综合治理,要求运用行政,经济,法治,科技等各种手段,充分发挥社会,职工,舆论监督个方面的作用,抓好安全生产工作。

三,新法进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任,做好安全生产工作,落实生产经营单位主体责任,规定生产经营单位的主要责任人对本单位的安全生产工作全面负责。

安全是企业发展永恒的主题,安全生产不是一个人的事,事公司全体员工的事,我们要认真学习安全生产技术及先进的安全管理经验,提高员工个人安全意识,杜绝事故发生,为社会主义建设多作贡献。

判断题 篇四

1、《安全生产法》强调“坚持安全发展”,即发展必须建立在安全的基础上,发展决不能以牺牲人的生命为代价。( )

2、做好安全生产工作,落实生产经营单位主体责任是根本,职工参与是基础,政府监管是关键,行业自律是发展方向,社会监督是实现预防和减少生产安全事故目标的保障。( )

3、生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,经批准后方能从事生产经营活动。( )

4、危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。( )

5、生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当由派遣劳动者单位负责对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。( )

6、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度,生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。( )

7、生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。( )

8、县级以上地方各级人民政府负有安全生产监督管理职责的部门应当建立健全重大事故隐患治理督办制度,督促生产经营单位消除重大事故隐患。( )

9、生产经营单位对事故隐患排查治理情况应当重点记录,并向从业人员通报。( )

10、生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,不定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。( )

安全生产法学习心得体会 篇五

首先,新安全生产法,认真贯彻落实关于安全生产工作一系列重要指示精神,从强化安全生产工作的摆位、进一步落实生产经营单位主体责任,政府安全监管定位和加强基层执法力量、强化安全生产责任追究等四个方面入手,着眼于安全生产现实问题和发展要求,补充完善了相关法律制度规定,通过这次集中与分散的学习,我站全体干部职工对新法有了不同程度的掌握,有以下几点深刻体会:

一、坚持以人为本,推进安全发展;

二、建立完善安全生产方针和工作机制;

三、强化“三个必须”,明确安全监管部门执法地位;

四、明确乡镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构安全生产职责;

五、进一步明确生产经营单位的安全生产主体责任;

六、建立预防安全生产事故的制度;

七、建立安全生产标准化制度;

八、推行注册安全工程师制度;

九、推进安全生产责任保险制度;

十、加大对安全生产违法行为的。责任追究力度;

另外,此次安全生产法的修改在赋予监管强制手段上有了突破:一是扩大了负有安全生产监管职责部门的查封扣押权,此举对及时解决违法问题、恢复秩序意义重大。

二是为了保证监管的实效性,修改后的法律提出了一些协同监管的具体措施,如对拒不执行停产停业、停止施工、停止使用相关设施设备等决定的生产经营单位,负有安全生产监管职责的部门可采取通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施,直至决定得到执行。

再次,新出台的《安全生产法》体现了在安全生产管理上要强化“超前意识”、“预防为主”的理念,进一步明确了只有有效地预防生产安全事故的发生,才能使安全管理工作达到最高的境界。

综上所述,我们可以看出新《安全生产法》不仅弥补了旧法的不足与漏洞,而且还充分的体现了“以人为本,尊重生命”的人文精神。“人”作为安全生产的核心意义得到了进一步诠释,安全生产工作的本质得到了充分体现,也使得安全生产法制更加向人性化方面进步!

通过这次对新法的认真学习,我站更加坚定了安全工作的信念,安全生产工作只有起点,没有终点。新的一年,我站将一如既往的认真贯彻执行上级指示精神,紧抓安全生产工作不松懈,加大对安全生产的管理力度,为xx航道事业的开展保驾护航,努力把我站建成政治稳定、社会安定、治安平稳的和谐航道。

它山之石可以攻玉,以上就是差异网为大家带来的5篇《安全生产法学习心得体会》,希望对您的写作有所帮助,更多范文样本、模板格式尽在差异网。

294 12501