行政助理岗位职责和技能要求【优秀5篇】

在不断进步的时代，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以有效规范操作行为。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？下面是差异网整理的5篇《行政助理岗位职责和技能要求》，在大家参考的同时，也可以分享一下差异网给您的好友哦。

行政助理岗位职责 篇一

1、根据《中华人民共和国合同劳动法》编制及按需要修订人事规章制度。

2、建立并管理人事档案；根据需要做好各岗位的调配，负责员工的招聘、录用、考核鉴定、辞退等工作。

3、定期对员工评估工作情况进行综合分析，合理配置人力资源，并做好人力资源的储备。

4、编制管理处年度、季度、月度的收支预算。

5、负责加强对物业系统各部门的人员管理，负责监督并管理各部门员工考勤及统计工作；同时做好劳动工资的管理工作。

6、负责物业系统各类文件的收发、起草、呈递、印发等方面的工作。

7、建立资料档案管理（公司证件、文档资料、合同等）。

8、负责员工的日常培训管理工作，包括文化教育、知识更新、政治思想、服务意识、安全教育等；制定对员工的培训大纲及技能培训，并进行考核，根据考核情况不断完善培训资料和内容。

9、组织公司行政事务会议，负责会议纪要的起草、报批、呈送、印发等工作。

10、负责通知各部门按时参加会议，并协助监督相关责任人对会议的决定执行情况。

11、监督、检查各岗位的人员的各类设备、设施及物品的使用和管理。

12、负责企业文化建设方案的实施，大力加强宣传工作，推进企业整体精神风貌。

13、编制审核部门每月采购计划，报部门领导批准。

14、积极参加因节日、产品加推日的销售接待和礼仪工作，在上级领导的指示下完成协助销售的各项工作。

15、负责管理处日常办公物品的采购、仓库管理工作和办公设备的使用、管理工作，定期核点在管物资，做到账物相符。

16、具备良好的组织能力，传播公司的正面形象并很好地反映在组织工作中，顾全大局，熟悉如何控制。

17、关心员工生活，负责宿舍和饭堂膳食管理。

行政助理前台的岗位职责 篇二

1、负责来访客户的引导、接待工作；

2、负责公司总机接听、电话转接；

3、负责公司管理层、部门等会议组织工作；

4、负责各类信件、报刊、快递、合同的收、转、发及整理工作；

5、负责饮用水的订购，确保库存足量。

6、负责机票、火车票、餐饮、酒店等的预定工作。

7、负责办公类物资的采购、领用登记工作；

8、负责各项行政费用清算、汇总；

9、负责办公运营场所环境维护与检查；

10、协助主管做好公司团建、节日、生日会及年会等活动组织开展工作；

11、协助主管做好集团及各门诊资产盘点工作；

12、其他日常行政工作。

行政助理岗位职责 篇三

1、按要求完成人事、行政、财务等相关数据的统计；

2、做好单位各公众号运营；

3、领导交办的各类紧急或专项工作。

行政助理前台的岗位职责 篇四

1、接待公司内外来访人员，做好服务、引导、咨询等工作。

2、负责前台岗位所有相关资料、档案、文件等的日常管理；

3、负责前台快递接收

4、协助行政后勤工作，维护办公环境，绿化管理，安全保卫和消防管理工作，创造舒适、优美、整洁的工作环境；

5、完成上级交给的其它事务性工作。

行政助理前台的岗位职责 篇五

1、负责接听、转接电话及来访人员的接待、收发公司快递、信件、包裹等；

2、负责扫描、整理、分类、保管公司文件、刊物等；

3、负责公司公共环境卫生管理及会议室使用预约的工作；

4、负责行政各类办公用品的采购、登记、保管、发放工作；

5、负责公司员工名片的印制并及时更新员工的联系信息；

6、协助组织公司各项定期和不定期集体活动；

7、协助公司办公室内的其他行政事务性工作；

8、工作服的日常管理、发放、登记等事务性工作；

9、完成领导指派的临时任务。

读书破万卷下笔如有神，以上就是差异网为大家整理的5篇《行政助理岗位职责和技能要求》，希望可以启发您的一些写作思路。