培训专员的岗位职责（通用6篇）

在充满活力，日益开放的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？读书破万卷下笔如有神，下面差异网为您精心整理了6篇《培训专员的岗位职责》，希望能对您的写作有一定的参考作用。

培训师岗位职责 篇一

1、负责且认真遵守及执行公司规定的各项制度及工作程序，服从上级的指挥工作及相关人员的检查，保证按时完成的工作任务能够有质量；

2、参与公司的培训调查需求分析，了解公司不同员工的情况和管理层对于培训内容的需要及希望，根据公司的发展战略有目的、有针对性的策划培训内容；

3、根据培训经理的指示，协助做好需求调研工作，并帮助编制培训的具体规划、实施计划和方案，并对培训课程进行开发和研究，保障制定的培训计划与公司的培训需求相符；

4、根据企业培训需求，对相关的课程及学习资料进行评估、搜集、筛选工作，并在培训经理的指导下开拓更多的合适的学习、培训渠道，增加更丰富、更加适用的培训资源；

5、根据公司的培训需求，编制培训讲义，设计更合适的培训授课方式，有效的整理培训内容，保障培训课程的专业性，使培训更加生动、有效；

6、根据指定的课程安排，做好备课工作，培训课件的制作，参与培训授课，并做好现场把控工作，解答学员不同的疑问， 根据不同的反馈完善培训课程；

7、根据培训后的课程做好培训后的反馈记录，做好培训工作的总结分析并进行效果评估，对培训课程提出合理化的改善建议，并作出分析总结报告；

8、服从上级领导的安排，根据不同的工作任务做好工作，有计划的制定每周、每月的工作计划并填写每周、每月的工作报表和总结；

9、负责保管和定期检查培训部门的物品、仪器是否正常，如果遭到损坏发现问题的情况立即上报上级，并协助做好完善处理的工作；

10、根据公司的培训需求，负责各种教材、物品的购买工作，并根进记录各种物品的借出与归还的记录；

11、保管的物品的情况及时与财务部进行核对，并上报培训经理；

12、关注员工的思想教育，加强与相关部门的配合，对培训后学员的情况进行监督考察，必要时采用考试的形式对员工的学习掌握情况进行考核；

13、积极与学员进行沟通，帮助解决工作疑问和纠正错误的思想；

14、对培训的形式和方法不断研究、改进和创新，不断加强自己的培训能力。

培训师岗位职责 篇二

设计培训师岗位职责

1、开业前，对设计师进行设计规范和下单规范培训；

2、开业期间，测尺接单，设计师带教；

3、开业后，对设计师进行强化培训和实操演练，辅助设计师接待谈单签约；确定设计师接单谈单相关规范标准等。

4、设计师团队基本稳定，能够支撑店面运营，经评估考核合格后，可回公司。(7—10)天进行产品研究，确定产品的设计概念、产品性能和生产条件；

5、研究材料工艺和市场需求。

培训师的.岗位职责 篇三

1、负责公司产品的培训文档编写；

2、负责公司产品的使用培训，引导用户去使用产品，辅助用户开发新的应用模式；

3、负责公司大项目的产品应用辅导，总结不同客户的`应用模式推广到其他地区用户；

4、 负责全国各地展会期间的方案宣讲与产品演示；

5、负责全国范围内客户研讨会以及校长培训会等活动的主讲。

培训师的岗位职责 篇四

1、负责培训需求调研，拟定培训计划，并组织日常培训活动；

2、负责制订员工上岗培训计划，监督上岗培训活动的实施；

3、根据培训需求，收集、评估相关课程和学习资料；

4、编制培训课件，参与培训授课，根据课程反馈不断完善培训课程；

5、负责做好员工培训记录，建立员工培训档案。

6、负责对培训效果进行跟踪评估，编制培训类报表和分析报告；

7、开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性；

8、协助建立和优化培训管理制度和流程；

9、上级交办的其他工作。

培训师的岗位职责 篇五

职责描述：

1、配合产品经理，完成育婴师项目的课程设计与研发工作

2、配合产品经理，完成育婴师培训相关课程讲授

3、配合产品经理，完成相关宣传文案的制作

4、配合产品经理，完成部分课程服务工作

5、按时完成部门交代的其他工作

任职要求：

1、本科及以上学历

2、有学习过育婴师专业的专业知识

3、能进行育婴师项目课程培训工作，有育婴师授课经验为佳

4、高级（三级）育婴师+教师资格证

5、心理学专业、幼师专业优先

6、WORDEXCELPPT等办公软件操作技能

培训师的岗位职责 篇六

1. 参与企业员工和企业发展培训需求调研，汇总并整理培训需求；

2. 分析不同岗位的培训需求，对相关的课程和学习资料进行收集和评估，选择合适的'培训课程，开发和设计企业内部培训，制定培训计划；

3. 按照企业培训计划，负责相关模块课程的讲授工作；

4. 培训课程结束后，协助并参与培训课程的评估工作。

5. 根据培训效果，不断的改进和完善培训课程和培训方式；

6. 整理培训教材以及教案资料，并归档。

以上就是差异网为大家整理的6篇《培训专员的岗位职责》，希望可以启发您的一些写作思路，更多实用的范文样本、模板格式尽在差异网。